到點下班要不要和老板說一聲

如果下班了，領導沒走，你是不是一直不敢走呢？但天天長期這樣無意義的加班，你是不是覺得很無聊呢？到點下班要不要和老板說一聲？這得看情況，如果老板就在你旁邊，當然得打招呼，說自己先走了，禮貌點就可以了。

到點下班要不要和老板說一聲

如果老板就在你旁邊，說一聲比較好，相當于打招呼，但如果離你很遠，和你工作也沒什么交集，那就不用說。

這種事情要坦然接受坦然處之，你就會想開，而不是悄悄離開，那么的有負擔。

領導有領導的責任，你也有你的分工，做好你自己的分內事，只要不是特別急辦的工作要處理，可以坦然的和領導說，先走了，明天一早來就處理這些事情。

他下班不走，是他的工作沒處理完，和你沒有直接關系，你也不是他所有工作的完成者，只要他給你布置的工作你完成就行了。該有的禮貌是必須要有的。

下班走怎么跟領導說

如果是在機關單位，對領導的稱呼是局長或者主任，下班時候與領導別，口氣要溫和，語言要得體，態度要誠懇，不虛偽，告別應該是這樣的:

局長，有什么事需要我做的嗎？

聰明的領導時間觀念是相當強的，這時若沒事，他會會說沒事，你走吧。如果真有事不得不叫你幫忙一下，他會說，小印，下班時間到了，但我這里確實有點事，耽擱你幾分鐘幫我做一下好嗎？

告別就這么簡單。

到點下班領導還沒走怎么辦

這種事當然是看情況了，第一種如果自己的工作都沒有完成，還想下班，那絕對是不可能下班的啊；

第二種如果自己的工作完成了，領導還在那就跟領導請示下看看，還有沒有別的安排或者著急干的活，有的話就接著干唄，沒什么好說的；

第三種就是在自己工作完成的情況下，主動去幫領導干活，替領導排憂解難，表現一下自己，讓領導看到你不僅是個識大體的人而且還是一個多面手，給領導留一個好印象，在以后的路上領導也許會照顧你一下，這種事就像搞投資，投了就可能有機會，不投屁都沒有；

第四種干完自己的活，那就跟領導說一聲，然后找個借口趕緊溜。